facebook twitter google rss
logo


חדשות ועידכונים

ברוכים הבאים לאתר החדש


החזקת ילדים

אחת הסוגיות הקשות בכל הליך גירושין הינה מחלוקת החזקת הילדים המשותפים לבני הזוג, שכן, להחלטת משמורת הילדים בגירושין קיים משקל רב ומכריע על כל הצדדים בסיפור, בפן הרגשי, הכלכלי והחברתי, הן להורים, הן לילדים והן למשפחה המורחבת. הליך גירושין, גם כשהינו מתנהל באווירה רגועה יחסית, משפיע על הילדים, ומחייב הפעלת אינטליגנציה רגשית גבוהה, רגישות, תמיכה והמון אהבה. חשוב לזכור כי ההורים לא מתגרשים מהילדים ולכן יש להמנע מלשתפם בעין סערת הסכסוך ולא להשתמש בהם על מנת להשיג/לסחוט מטרות ואינטרסים שונים מבן/בת הזוג.

החזקת ילדים
החוק קובע כי גם לאחר קבלת הגירושין והגט, שני ההורים נותרים האפוטרופסיים הבלעדיים של  הילדים ועד הגיעם לגיל 18, ללא תלות בהורה המשמורן הקבוע, עימו הילדים גרים באופן שוטף. אפוטרופסות זאת מעניקה להורים חובות וזכויות שוות לגבי הילד, ומעמד שווה בכל הקשור בקבלת החלטות מהותיות הנוגעות לתחום חינוכו וגידולו של הילד הקטין.

חשוב להדגיש כי הזכות לדון בסוגיית משמורת ילדים נתונה הן לבית המשפט לענייני משפחה והן לבית הדין הרבני ומה שקובע הינו הקדימות בפניה לערכאה זו או האחרת. בן הזוג שהקדים והגיש תביעת גירושין, או תביעת משמורת ילדים לערכאה המועדפת עליו - יהיה הצד שזכה ב"מרוץ הסמכויות" ובערכאה שיפוטית זו תידון מחלוקת החזקת הילדים. משכך, מומלץ להיוועץ בעו"ד גירושין מומחה במשמורת ילדים אשר יבחן את המקרה לגופו ויחליט בשיתוף הלקוח באיזו ערכאה שיפוטית עדיף ללקוח לפתוח בהליך הגירושין. חשוב להדגיש כי היה והוגשה תביעה בבית הדין הרבני, אזי סוגיית החזקת הילדים תהיה כרוכה בתביעת הגירושין, ואילו במקרה בו הוגשה תביעת משמורת לבית המשפט לענייני משפחה לפני תביעת גירושין בבית הדין הרבני, תידון תביעת המשמורת בבית המשפט לענייני משפחה.

החזקת ילדים
סוגיית החזקת ילדים עשויה להחתם באמצעות הסכם גירושין מקובל על שני הצדדים, או על ידי פסיקת ערכאה שיפוטית. כך או כך, קיימות מס' סוגי
משמורת המסדירות את מחלוקת החזקת הילדים ובהן:

משמורת יחיד: החוק בישראל קובע כי ילד עד גיל 6, יהיה במשמורת מלאה אצל אמו. זאת בהסתמך על הנחת היסוד הסוברת כי ילדים בגיל הרך זקוקים להשגת אימם בהיבט הטיפולי וצרכיהם הרגשיים והמוחשיים. בשנים האחרונות אנו עדים למגמת שינוי בפסיקה זאת ואבות רבים זוכים למשמורת קבועה של ילדיהם או לפחות במשמורת משותפת, בכל מקרה, בית המשפט בוחן כל מקרה גירושין ומחליט בראש ובראשונה על פי טובת הילד.

משמורת משותפת
: האמא והאבא הינם בעלי זכות החזקת ילדים וחולקים ביניהם באופן שווה את נטל גידולם. החזקת ילדים משותפת מאושרת כחוק במקרים מסוימים המחייבים שיהיו לילד שני בתים: אצל האמא ואצל האבא, בקרבת אותו אזור מגורים וזמן המגורים נחלק באופן שווה בין שני הבתים, כאשר בכל אחד מהם חובה להעניק לילד את כל צרכיו. החזקת ילדים משותפת מחייבת רמת שיתוף פעולה גבוהה מאוד בין שני ההורים, מסוגלות הורית זהה ומעל לכל הסכמת הילד לניהול אורח חיים שכזה.                            

משמורת זמנית: בית משפט עשוי לקבוע משמורת ילדים זמנית לאחד הצדדים במקרים בהם קיים צורך בריאות לקויה של אחד ההורים, טיפול לקוי והשגחה מזיקה על הילד, השפעה והסתה שלילית של הילד וכיו"ב. מחלוקת בין ההורים המחייבת התערבות שיפוטית, וזאת עד להכרעה סופית של הערכאה השיפוטית.
ביתך המשפט מסתייע  בין היתר בתסקיר פקידת סעד ולעיתים אף ממנה מומחה ומקבל את חוו"ד.

טובת הילדים – מעל לכל!
מגמת בתי המשפט העוסקים בתיקי גירושין והחזקת ילדים הינה לשמור על איחוד אחים, דהיינו לא להפריד בין אחים, ולבנות עבורם רצף מתמשך וארוך טווח במשמורת הילדים, תוך המנעות משינויים תדירים העלולים לגרום לסערת רגשות ובלבול רב בנפשם הרכה. יש להדגיש כי ההורה שאינו בעל זכות

החזקת הילדים, זוכה להסדרי ראיה עימם, קבועים בחוק ואינם ניתנים לשיקול המשמורן הקבוע.
משרדו של עו"ד דניאל שרז מתמחה בדיני משפחה, ובהם גירושין והחזקת ילדים, הסכמי שלום בית, הסכמי גירושין, הסכמי ממון, מזונות, חלוקת רכוש, אימוץ ילדים, ירושה ועזבונות. המשרד מעניק ייצוג בבית המשפט לענייני משפחה ובית הדין הרבני תוך הפגת ידע משפטי עשיר, פרקטיקה מגוונת והבנת השקפת עולמה של כל ערכאה שיפוטית.

יובהר כי עו"ד שרז דניאל הינו בעל תואר ראשון בעבודה סוציאלית ואף עסק בטיפול במסגרת עבודתו כעובד סוציאלי.
כמו כן במשרדו של עו"ד שרז נצבר ניסיון רב בתחום דיני המשפחה בכלל ואף בעניני החזקת ילדים בפרט. עו"ד שרז נעזר בצוות המשרד ,אך מטפל באופן אישי בכל תיק.

צוות המשרד מלווה את לקוחותיו באחריות וברגישות בעת הליכי גירושין, תוך שמירת דיסקרטיות גבוהה וחתירה מתמדת להשגת מטרות ואינטרסים עם מינימום פגיעה בלקוח ויקיריו.

נשמח לשמוע מכם ולעמוד לשרותכם בכל עת.